Conducir el cambio estructural: el papel de las mujeres: informe de un grupo de expertos de alto nivel al secretario general / Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales; Organización de Cooperación y de Desarrollo Económico .- Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales-Instituto de la Mujer; OCDE .- s.f..

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Resumen: Informe de un Grupo de expertos profesionales pertenecientes a la Organización de Cooperación y de Desarrollo Económico (OCDE) en relación al tema el papel de la mujer en el cambio estructural de las naciones, en particular su integración a la economía durante la década de los 90. Está dirigido a funcionarios gubernamentales que tienen a su cargo la tarea de poner en marcha lineamientos en favor de las mujeres que implican la participación de la mujer en los sistemas de empleo y de toma de decisiones. Los acuerdos están distribuidos de la siguiente manera: 1. Hacer una reforma estructural exigida por la sociedad actual que se caracteriza por la inmensa actividad de las economías mundiales, e involucrar a la mujer en dicho cambio, 2. Implementar medidas de ajuste al contrato social de hombres y mujeres de acuerdo a las exigencias sociales, 3. Ampliar las opciones de empleo y revalorizar las profesiones para mejorar la calidad de los recursos humanos, 4. flexibilidad y diversidad del empleo para responder a las necesidades de los trabajadores, es decir, reducir la jornada de trabajo u ofrecer un trabajo autónomo, 5. Tomar en cuenta la diversidad, el pluralismo cultural y la competitividad para combatir la exclusión y dependencia económicas permanentes, 6. Por último se enfatiza que tales objetivos precisan la participación activa de la mujer en la toma de decisiones, así como la cooperación internacional